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15天流产假的工资怎么算
2025-11-29【知道】
简介根据我国相关法律法规，女性员工因流产享有产假待遇。流产假一般为15天，期间工资应正常发放。具体计算方式如下： 项目 说明 工资标...
根据我国相关法律法规，女性员工因流产享有产假待遇。流产假一般为15天，期间工资应正常发放。具体计算方式如下：
| 项目 | 说明 |
| 工资标准 | 按员工正常工资发放 |
| 社保缴纳 | 用人单位仍需为其缴纳社保 |
| 停工损失 | 不得扣除基本工资 |
| 实际操作 | 各地政策略有差异，建议咨询当地劳动部门 |
注意：部分企业可能将流产假视为病假，工资按最低标准发放，但此做法不符合法律规定。员工可依法维权。
总之，15天流产假期间工资应全额支付，保障女性员工合法权益。
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